Juni 2026: De minister en staatssecretaris van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap beleidsbrief 2026-2030 van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap naar de Tweede Kamer gestuurd. Veel van de voorgenomen maatregelen die in de brief worden genoemd, worden in de komende maanden verder uitgewerkt. Zodra meer bekend is, volgt hier een toelichting.

Inmiddels heeft de UvA de kaderbrief voor de begroting van 2027 gepubliceerd. De brief is een vast onderdeel van het opstellen van de begroting. Ondanks het coalitieakkoord zullen we door de verwachte daling van het aantal studenten op veel plekken binnen de faculteiten, diensten en bestuursstaf alle zeilen bij moeten blijven zetten om de komende jaren een sluitende begroting te realiseren. Wij zullen als College van Bestuur, samen met de collega-universiteiten, niet nalaten het belang van investeringen in de wetenschap te benadrukken.

In het regeerakkoord van het nieuwe kabinet Jetten staat het voornemen de WIB aan te passen. De plannen voor het hoger onderwijs geven voorzichtig reden tot voorzichtig optimisme. Tegelijk blijft veel onzeker: het minderheidskabinet zal voor elke stap steun moeten vinden.

Wij blijven de ontwikkelingen op de voet volgen en onze inbreng leveren richting politiek Den Haag. Het beeld is voorzichtig positief en de UvA staat klaar om een bijdrage te leveren aan de uitwerking van nieuwe plannen voor het hoger onderwijs.

Hier vind je als UvA-medewerker meer informatie

De UvA is een financieel gezonde organisatie. De toekomst ziet er dankzij het coalitieakkoord iets beter uit dan ten tijde van het opstellen van de begroting 2026. Al is op het moment van schrijven de uitwerking hiervan nog onzeker. Ondanks het coalitieakkoord zullen we door de verwachte daling van het aantal studenten op veel plekken binnen de faculteiten, diensten en bestuursstaf alle zeilen bij moeten blijven zetten om de komende jaren een sluitende begroting te realiseren. De UvA zal zich samen met collega-universiteiten blijven inzetten voor investeringen in de wetenschap.

Het is belangrijk dat de transitie van een tijd mét starters- en stimuleringsbeurzen naar een tijd zonder op een goede manier verloopt. Op basis van een UvA breed beleidskader wordt de faculteiten gevraagd om een transitiebeleid vast te stellen, waarbij een goede balans wordt gevonden tussen het nakomen van de beursverplichtingen en de bredere ambities van de faculteiten.  

De UvA heeft in de begroting 5 miljoen euro in 2025 en 2,5 miljoen euro per jaar in 2026-2028 gereserveerd om extra in te zetten voor dit transitiebeleid.

Algemene informatie over politieke plannen en aankomende acties ontvang je via de medewerkerssite en de UvA nieuwsbrief. Informatie over de bezuinigingen binnen de eigen faculteit/dienst ontvang je via jouw faculteit/dienst.

Je wordt hierover geïnformeerd via je eigen faculteit/dienst.  

Je kunt voor vragen terecht bij je leidinggevende of de directeur bedrijfsvoering van je faculteit/dienst.